在俄罗斯，他们如何忘记了国防工业的工程师因这些创新而获奖
美联储饥肠辘辘不明白。
流行的智慧
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本条专门针对根据雇主管理层执行国防命令、工贸部和其他联邦机构委托的工作而创造的职务发明、实用新型和其他知识产权产品向工程师支付报酬的问题当局以牺牲公共资金为代价。
出乎很多军工大中国企负责人意料的是，除了员工的工资，他还要为某种发明付出，这一般是离谱的，因为工资高于已经支付了维持生计的水平，还有什么？ 而且，这些工程师、设计师都不是在忙什么，就是在胡闹，不管是财务总监、会计、管理层自己关心的事情……
当然，有相当多的合适的领导者，但他们中的任何一个都不会自行行动，而是在立法及其适用实践规定的限度内行事。 立法者为我们所有人制定的这件事的规则是什么？
俄罗斯联邦政府 16 年 2020 月 1848 日第 XNUMX 号法令“关于批准服务发明、服务实用新型、服务工业外观设计报酬支付规则”对向服务可专利性决定的作者支付费用进行了规范. 该决议要求雇主为智力活动的服务成果支付报酬，无论他在这个问题上的观点如何。
这个裁决有什么问题？
什么没有想到，什么没有考虑到它的创造者？
决议第 1 段指出：
“用人单位与劳动者约定支付报酬的数额、条件和程序的，不适用本规定。”
这实际上意味着什么？
与作者签订的条件比决定中规定的条件更差的协议，即使发明的金额为 100 卢布，雇主在法律上是明确的，雇员不受任何保护。 是的，从理论上讲，雇员可能不同意支付 100 卢布，起诉雇主，尽管雇主没有正式违反任何规定，但法院很可能会开始参考法令的规范并强制雇主支付照它的报酬。 不是因为雇主应该这样做，而仅仅是因为法院和政治制度的强制，根本不让人民参加革命。 我相信不必说雇员和雇主的立场最初是不平等的，因为一个人在经济上荒谬的回报而起诉他，只能由对自己极其卑鄙的态度推动，事实上，已经做出了决定离队……所以，99%是技术方案的作者，什么都不受保护。
如果我们的政府想为雇员设定至少最低水平的保障，我们的政府需要在这一段中写些什么？ 什么都没有-“不少于决议中规定的规模”，但是没有这样做。
根据该决定第 2 段。 除极少数例外，任何发明、实用新型都是团队的劳动成果。 因此有两个问题：
– 如果有多位作者，如何分享报酬？ 法令中对此只字未提；
- 如果付款与员工的平均工资挂钩 - 正如决议中直接规定的那样，那么团队就会分裂，因为他们将获得同工不同酬（这已经违反了工党俄罗斯联邦法典和宪法）。 想象一个非常真实的情况，其中一位作者可以是首席设计师、总工程师，而另一位作者是第三类的年轻工程师。 然后其中一位作者将获得 3 卢布的 30％，而另一位作者 - 相同的百分比，但来自 30 卢布。
一项法令规定，创造办公室发明的奖励为员工平均工资的 30%（最高工资率），该国的平均工资为 60000 卢布（为清楚起见，从 3 年 2023 的 61418 个月的平均值四舍五入） ) - 我知道这个数字引起了愤怒，但是这个 Rosstat数据，为发明创造提供 20000 卢布的奖励。 奖励不是自动的。 但前提是在 1-2 年内获得专利，并且雇主愿意支付并且愿意支付。 让我们面对现实吧，20000 卢布不是用于等待 1-2 年和发明创造的空间资产，这需要其创造者投入大量时间和智力。
可以相信雇主，在他的头脑和记忆中，不会自愿支付 30%，而是 300%，但我们不是生活在粉红小马的世界，而是生活在俄罗斯。 是的，我再说一遍，法律并不禁止支付低于提议的金额，即决议中提议的金额，至少 150 卢布......
谈论所有这些发明都是胡说八道的事实，改变某个地方的倒角，改变螺纹就足够了 - 你会得到一个新发明，我们将把它留给文盲，因为即使是在世界范围内工作的人也不是突然而不是一次，并且不能在两者之间的情况下能够发布已经创建的解决方案，甚至不是应用程序，而是对已经制定的技术解决方案进行解释性描述。 对那些认为所有这些发明都是小事的人进行了不止一次的实验，他们现在将一举获得堆积如山的发明专利。 这样的帽子投掷者的结果总是一样的 - 只有 zilch 和惊讶的眼睛，因为在他之前世界上已经有很多东西，你仍然需要能够将思想转化为文字和形式，甚至如果有的话。
根据页。 决议的第 3、4、5 条 - 与先前段落中所述的评论相似的评论。 1 和 2，唯一的调整是根据段落。 4 和 5，政府确实规定了如何在问题 4 和 5 的几位作者之间分配奖项（在签订许可协议并将权利完全转让给第三方的情况下）。
法令中的政府没有考虑，忘记了以下工业产权对象：
- 电脑程序
-数据库
- 集成电路拓扑
- 转移到商业秘密制度的决定。 例如，创建的设计、技术文档很容易转移到商业秘密模式。
国家本身通过将任何技术技术转化为生产模式的秘密，为雇主提供一切机会，不向作者支付一卢布，不进行专利颁发时进行的审查，甚至不深入研究什么是在研发期间创建的。 下达了进入秘密生产模式的命令，并在上面贴了一张CD、TD和句号的清单。 这一切都不是什么骗局，而是严格依法办事。
当然，即便如此，一两年后可能拿到的两万卢布也不是最终的梦想。 因此，国家本身在这里切断了作者的任何物质动机，从而有机会在不向作者付费的情况下将一切形式化为生产秘密。 这样的政策鼓励国防命令的制定者、执行者不透露他们的技术解决方案的细节，给出他们决定的论据和优势，不是从自我评估、意见开始，而是从世界层面开始，这是经过验证的由独立的国家专业知识。 当然，并不是所有的东西都需要向我们的非合作伙伴展示 - 有一些秘密发明 - 专业知识和本质的披露仍然存在，但专利不会在开放数据库中公布。
但是，正如广告所说，这还不是全部。
假设一家国防企业的总经理，出于某种原因，真的想不仅给员工发一份体面的薪水，而且要把工程师和设计师的报酬与他们的工作成果挂钩。 为了刺激他们的结果，它的技术水平。 人们希望为在国防订单过程中获得的发明、实用新型的创造和使用付费，占国防企业工作量的 90-95%。 在这里，国家再次“提供帮助”。
如果众星云集，国防工程师仍然可以获得创造发明平均工资的 30%——已获得专利，管理层愿意支付，或者客户已决定要求将创建的 RIA 提供给他 - 毕竟，它是根据国防令获得的，这意味着国家对他的所有权利。 作者将由企业自筹资金支付。 国家正式宣布这些成本——创建RIA的成本（支付给作者的发明创造报酬、获得专利的费用）可以被企业计入客户接受的成本——一些实际做法该国的公司情况恰恰相反。
简单来说，客户不补偿任何东西，这意味着公司被迫从其利润中支付，这并没有增加激发作者对管理层的积极性。 听起来很粗鲁和平淡，但付给作者的报酬实质上成了企业和一切的损失。 虽然，再一次，有什么比工程师的国家有针对性的鼓励更合乎逻辑的，他们根据自己的国家任务，在国家国防秩序的框架内为特定成就创造同样的盾牌和剑——智力活动的结果，补偿对于他们自己-已经是所有者再次是国家的企业，那些微薄的款项用于支付作者的费用和费用。 但不是...
疯狂的是，企业越是在国防秩序下的研发过程中，创造RIAs并向国家申报，颁发专利，其在作者报酬上花费的越多，其直接损失就越大. 任何人都不会退还支付给作者的钱，以及费用，以及企业创建和声明的所有受保护的 RIA：发明、实用新型、数据库、计算机程序、生产机密将永远被该部拿走，它下令在国防令的框架内开展工作。
监管机构创造了所有条件，以便在研发阶段的报告中简明扼要地写下：“根据研发阶段的结果，没有发现可保护的 RIA。” 简而言之，什么都没有——只有一行，仅此而已。 没有制裁，没有问题，没有奖金。 最重要的是——一切都很好——每个人都很开心。 但是，如果你愚蠢地写下你创造了某种发明，而上帝禁止你将许多纸中的一张拖延一周，那么天空可能看起来像羊皮。 这里有检察官办公室，每个人都会在那里，每个人都会要求报告、忏悔、罚款……
好吧，也许毕竟，在经历了所有可以想象和不可思议的荆棘，障碍并将他的发明投入生产之后，国防工业的工程师最终将获得当之无愧的3倍平均工资的奖励？ 有这样一种理论上的可能性，但唉，只有他的平民对手。 为什么问你？ 毕竟，有一项关于向官方 RIA 作者付款的法令，应该向作者支付在生产中使用他们的发明的费用。但是，国防工业存在纯粹的法律冲突 - 企业有义务将研发过程中产生的所有受保护成果（相同的专利、计算机程序等）提供给客户 - 在国防令合同要求的框架内。 公司肯定会回馈。 现在俄罗斯联邦国防部成为专利的所有者，生产的秘密。 但现在他对作者没有义务——因为国防部不是 RIA 创建的那些作者的雇主，这意味着他们不是官方的 RIA，好吧，如果是这样，而且确实如此，那么就有合法的国防工业的作者在使用他们的发明时支付费用的理由，国防部没有。 只是没有。 但是雇主现在没有理由为在作者的作品中使用发明付费——毕竟，现在注意你的手——专利不再属于雇主——它们被转移到国防部，这意味着有对作者没有义务 - 他们以专利形式的发明，生产秘密不属于企业 - 他们被交给国防部或其他一些国家部委（取决于哪个部委资助研发）。 剥夺愚蠢的工程师短暂的报酬不是很优雅吗？ 对我来说几乎是辉煌的。 我会注意到一切都严格遵守法律。 而且由于大多数国防企业的国防订单占开发，生产量的 90-95％，所以这就是所有奖项......
然而，在俄罗斯国防部与外国买家签订许可协议时，在国外交付产品时也是如此。 RIA 的作者什么也得不到。 因此，国防工业中的所有工程师、设计师都被剥夺了因使用他们的发明而获得奖励的真正机会，即使领导层对此有政治意愿——法律也没有为客户提供任何理由或企业..
这样的激励，这样的政策在这件事上……
我们在国防工业中的所有创新 由工程师创建，他们谈论了很多这样一个事实，即他们的解决方案应该根据成功研发的结果实施甚至实施，但即使是那些在政府法令中以愿望建议的形式定义的面包屑也不会付钱.. .而且他们不完全合法地支付。 事实证明，国防工业的工程师相对于民用生产的同事处于不利地位。 那个人至少有一个幽灵般的机会和付款理由......
当然，与 Rus 的情况一样，该决议没有提供任何机制来控制对作者的付款。 何必为了这些小事而去麻烦国企的管理层？！
创新不是自己出现的简单想法，而是由工程师、设计师和这些人创造的，来到 Pyaterochka，不是用“谢谢”这个词支付，而是用卢布支付，在该国收入非常平均，不知何故在政府中找不到理解。 虽然这听起来不像是一个聪明的主意......
在这种情况下，提出有针对性的科技政策、技术成果评价体系和对创新创造者的经济激励等问题甚至有些尴尬。 让这些专利见鬼去吧，因为问题不在于专利是一种阻止他人生产的方式。 专利的含义是作为一种保存知识和独立专业知识以评估技术成果的工具。 标记作者及其贡献的方式。 但最主要的不是专利，而是那些创造我们防御盾牌和剑的人的可观收入。 为结果鼓励他们似乎是合理的。 专利、生产秘密并不是将报酬与特定作者、创意团队创造的智力成果挂钩的最糟糕方式。 是的，一种方法，一种工具，不是唯一的，但也不是最糟糕的。
只是工程师创新者本人，以及他的利益，为他制定的指导方针和游戏规则，使他的工作最能为我们祖国的利益服务——出于某种原因，遥远 不是政府努力的中心。
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