同性教育，或男性教师作为濒临灭绝的物种
俄罗斯总统弗拉基米尔·普京（Vladimir Putin）在前夕指出，近年来的成就之一是预算组织和机构雇员的薪水水平提高，以及现代教师权威的门槛不断提高。 换句话说，根据国家元首的说法，在目前的全国教育机构中，老师的学生和学生因其特殊的地位而受到尊重。
你可以同意吗？ 好吧，至少应该说总统的声明很有争议。 毕竟，教师的权威和他的工作声望不仅取决于“谁在教室里的桌子上”这样的因素。 可以坐在办公桌旁的学生多于有礼貌，但最终这不太可能增加教学活动本身的声望。 孩子们可以很好地看到，老师（在大多数情况下）都对他表示敬意，因此他们被迫花费至少不少于直接与学生沟通的时间来做文书工作。 孩子们还认为，对老师的尊重根本不能保证各种“监督”机构对老师的尊重。
这个问题继续滚雪球。 老师，请原谅我，因为报告活动超出了充分性的所有界限。 可以说，正式而言，老师非常缺乏确定的工作时间。 文书工作同样会破坏性地吞噬教育过程本身，并从根本上吞噬老师的个人时间，老师（也许是检查机构忘记了这一点）也是普通人，而且在工作一天之后，他有权休息。
通常，目前，确定教学活动参数的公式可归结为以下内容：监管机构对教师的成功直接取决于“在纸上”他的一切情况。 论文支配着教育过程，因此您可以成为至少三倍受到学生尊敬的老师，但这根本不会困扰the肿的官僚机构，尤其是如果您没有在纸上记录每个老师的详细步骤的情况下。 有一个报告，有一个完整的表格，有一个表格，另一个表格，在表格中-一切都是“美丽的”-然后，正如他们所说，欢迎您来到成功的教育家精英俱乐部，当年的老师，“千年”，“宇宙”等。 对于其他所有人-对不起...
该职业本身正逐渐成为一种公开的女性职业。 不要以为这是对性别公平的某种性别歧视。 一点也不。 这里的要点是不同的：大多数男人根本不认为自己有“过度可见性”来“请”进行无休止的支票的潜力，而工作中却有无数的废纸。 当然，也有例外，但关键是这些只是例外。
如果我们按时间段进行比较，那么二十五个世纪的最后一个时期是俄罗斯男教师人数明显遭到反记录的时候。 没有关于这些数字的官方统计数据，但是可以肯定地说，男人越来越喜欢教学活动。
例如。
打开有关沃罗涅日（102州）的新学校的数据-附近的高层建筑的居民晚上站在这所学校中招收孩子，用热茶为自己加热，并讨论为什么“这是我的，而不是您的，孩子应该上这所学校”：
在男性教学和行政人员的60位代表中，占12位。这是20％。
这些也是“男性存在”的重要数字。
在全国其他学校，男教师的比例通常较低。
例如，这里是第25萨拉托夫学校的网站上的照片。
正如他们所说，没有评论...
彼尔姆学校编号16。 在教学人员的81名代表中，有10人。
罗斯托夫学校号55。 31名老师。 有四个男人。
许多学校的教职员工根本没有男性“人员”。
一方面，从原则上讲，任何其他专家的教师技能， 不受性别限制... 但是，教学法中的细微差别不容忽视。 它与一个完整的家庭有关，由父母双方的存在以及他们对子女的共同教育贡献来决定。 可以对此进行争论，但是有一些数字可以说明一切。 去年，俄罗斯的婚姻数量约为1,1万，同年，离婚的夫妻超过610万。 出现了新的数万个（甚至数十万个）家庭，其中养育孩子已成为仅父母一方的一个固定过程。 在绝大多数情况下-从母亲那一边。
换句话说，在家庭中成千上万的俄罗斯家庭中普遍采用女性教养原则，而在学校中则普遍采用女性教义。 实际上，教育过程中的男性角色已经白白化了（这个过程是从昨天开始的）。 当现代学校中的男人越来越少时，它是从哪里来的？
从培养祖国捍卫者的未来人的角度来看，如果国家对保留传统的方式以及经常从看台上听到的那些非常“剪贴簿”的方式真正感兴趣，这是一个可以解决的真正问题。
官僚，文学学者和涂鸦家为了提出一份“向上”的报告，实际上使俄罗斯的教育是非单性的。 这是事实的组成部分之一，对不起，从学校毕业后，往往形成了最终产品，而最终产品本身绝不应该受到指责，因为其中没有男性角色。 然后发生的事情-社会化问题，日常不满，他想要的东西和他的能力之间存在差距。
前几天，我遇到了普斯科夫地区（Natalia Yanikova）年度最佳教师（2017）的一篇文章。 文章标题为 “十年来我如何看待学校”... 它介绍了有关新学校的12篇教师论文。
这是其中之一：
论文1.未来，专业的概念是模糊的。 这也将影响教学专业。 许多老师将需要重新培训 把业余爱好变成增加收入的机会.
也就是说，普斯科夫地区当年的老师公开表示，在十年之内，该学校的老师将不得不在身边寻找财务上的好运，以便仅仅满足其家庭的需求。 从系列（在昨天的提名再次相关的知名候选人之后）：“开始经营” ...
论文9.学校的老师仍会不时在场 深入报道... 毕竟，此报告将允许对教育过程进行灵活的管理。 我们将成为数据库运营商。
“潜水”... 已选择此过程的确切定义。
我想知道，哪位正在报告中的老师（正在越来越多地试图取代直接的教学生活过程）帮助他们“灵活管理”？ 相反，该过程本身通过经常荒谬地沉浸在文档中，学会了“灵活地管理”老师-是为了满足测试人员的需要，而不是为了年轻一代的需要和国家的利益。
出于某些原因，在这两个论点之后，人们对一些男教师（不仅是男性）如何写出辞职信感到悲观，原因很简单，原因是同事向他们解释：官僚主义以及工资不会改变，因此寻找其他地方的收入或……国家最终会注销一项职业的一切-他们说，他们离开了，因为“他们没有”。“什么都没有-别人会来的：年轻，雄心勃勃。” 在那里，您将想要展示自己，但最终它常常像在库尔干的另一天一样出现-到9月XNUMX日，海报中的爱国信息被该系列中令人难以置信的错误所吞噬，“这样就可以了-但设计师有两座塔楼” ...学校，根据官员的工作方式来判断从教育上来说，拥有体育教练的特鲁多维克应该“传统上”就足够了，其余的将由“先进的创新”和“有效的管理者”来完成。这些“有效”的人，如果可能的话，将不被允许射击。
你可以同意吗？ 好吧，至少应该说总统的声明很有争议。 毕竟，教师的权威和他的工作声望不仅取决于“谁在教室里的桌子上”这样的因素。 可以坐在办公桌旁的学生多于有礼貌，但最终这不太可能增加教学活动本身的声望。 孩子们可以很好地看到，老师（在大多数情况下）都对他表示敬意，因此他们被迫花费至少不少于直接与学生沟通的时间来做文书工作。 孩子们还认为，对老师的尊重根本不能保证各种“监督”机构对老师的尊重。
这个问题继续滚雪球。 老师，请原谅我，因为报告活动超出了充分性的所有界限。 可以说，正式而言，老师非常缺乏确定的工作时间。 文书工作同样会破坏性地吞噬教育过程本身，并从根本上吞噬老师的个人时间，老师（也许是检查机构忘记了这一点）也是普通人，而且在工作一天之后，他有权休息。
通常，目前，确定教学活动参数的公式可归结为以下内容：监管机构对教师的成功直接取决于“在纸上”他的一切情况。 论文支配着教育过程，因此您可以成为至少三倍受到学生尊敬的老师，但这根本不会困扰the肿的官僚机构，尤其是如果您没有在纸上记录每个老师的详细步骤的情况下。 有一个报告，有一个完整的表格，有一个表格，另一个表格，在表格中-一切都是“美丽的”-然后，正如他们所说，欢迎您来到成功的教育家精英俱乐部，当年的老师，“千年”，“宇宙”等。 对于其他所有人-对不起...
该职业本身正逐渐成为一种公开的女性职业。 不要以为这是对性别公平的某种性别歧视。 一点也不。 这里的要点是不同的：大多数男人根本不认为自己有“过度可见性”来“请”进行无休止的支票的潜力，而工作中却有无数的废纸。 当然，也有例外，但关键是这些只是例外。
如果我们按时间段进行比较，那么二十五个世纪的最后一个时期是俄罗斯男教师人数明显遭到反记录的时候。 没有关于这些数字的官方统计数据，但是可以肯定地说，男人越来越喜欢教学活动。
例如。
打开有关沃罗涅日（102州）的新学校的数据-附近的高层建筑的居民晚上站在这所学校中招收孩子，用热茶为自己加热，并讨论为什么“这是我的，而不是您的，孩子应该上这所学校”：
在男性教学和行政人员的60位代表中，占12位。这是20％。
这些也是“男性存在”的重要数字。
在全国其他学校，男教师的比例通常较低。
例如，这里是第25萨拉托夫学校的网站上的照片。
正如他们所说，没有评论...
彼尔姆学校编号16。 在教学人员的81名代表中，有10人。
罗斯托夫学校号55。 31名老师。 有四个男人。
许多学校的教职员工根本没有男性“人员”。
一方面，从原则上讲，任何其他专家的教师技能， 不受性别限制... 但是，教学法中的细微差别不容忽视。 它与一个完整的家庭有关，由父母双方的存在以及他们对子女的共同教育贡献来决定。 可以对此进行争论，但是有一些数字可以说明一切。 去年，俄罗斯的婚姻数量约为1,1万，同年，离婚的夫妻超过610万。 出现了新的数万个（甚至数十万个）家庭，其中养育孩子已成为仅父母一方的一个固定过程。 在绝大多数情况下-从母亲那一边。
换句话说，在家庭中成千上万的俄罗斯家庭中普遍采用女性教养原则，而在学校中则普遍采用女性教义。 实际上，教育过程中的男性角色已经白白化了（这个过程是从昨天开始的）。 当现代学校中的男人越来越少时，它是从哪里来的？
从培养祖国捍卫者的未来人的角度来看，如果国家对保留传统的方式以及经常从看台上听到的那些非常“剪贴簿”的方式真正感兴趣，这是一个可以解决的真正问题。
官僚，文学学者和涂鸦家为了提出一份“向上”的报告，实际上使俄罗斯的教育是非单性的。 这是事实的组成部分之一，对不起，从学校毕业后，往往形成了最终产品，而最终产品本身绝不应该受到指责，因为其中没有男性角色。 然后发生的事情-社会化问题，日常不满，他想要的东西和他的能力之间存在差距。
前几天，我遇到了普斯科夫地区（Natalia Yanikova）年度最佳教师（2017）的一篇文章。 文章标题为 “十年来我如何看待学校”... 它介绍了有关新学校的12篇教师论文。
这是其中之一：
论文1.未来，专业的概念是模糊的。 这也将影响教学专业。 许多老师将需要重新培训 把业余爱好变成增加收入的机会.
也就是说，普斯科夫地区当年的老师公开表示，在十年之内，该学校的老师将不得不在身边寻找财务上的好运，以便仅仅满足其家庭的需求。 从系列（在昨天的提名再次相关的知名候选人之后）：“开始经营” ...
论文9.学校的老师仍会不时在场 深入报道... 毕竟，此报告将允许对教育过程进行灵活的管理。 我们将成为数据库运营商。
“潜水”... 已选择此过程的确切定义。
我想知道，哪位正在报告中的老师（正在越来越多地试图取代直接的教学生活过程）帮助他们“灵活管理”？ 相反，该过程本身通过经常荒谬地沉浸在文档中，学会了“灵活地管理”老师-是为了满足测试人员的需要，而不是为了年轻一代的需要和国家的利益。
出于某些原因，在这两个论点之后，人们对一些男教师（不仅是男性）如何写出辞职信感到悲观，原因很简单，原因是同事向他们解释：官僚主义以及工资不会改变，因此寻找其他地方的收入或……国家最终会注销一项职业的一切-他们说，他们离开了，因为“他们没有”。“什么都没有-别人会来的：年轻，雄心勃勃。” 在那里，您将想要展示自己，但最终它常常像在库尔干的另一天一样出现-到9月XNUMX日，海报中的爱国信息被该系列中令人难以置信的错误所吞噬，“这样就可以了-但设计师有两座塔楼” ...学校，根据官员的工作方式来判断从教育上来说，拥有体育教练的特鲁多维克应该“传统上”就足够了，其余的将由“先进的创新”和“有效的管理者”来完成。这些“有效”的人，如果可能的话，将不被允许射击。
- 阿列克谢·沃洛金
- http://school--25.ucoz.ru
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