工业和贸易部将对20万名国防工厂的员工进行再培训
据消息报道，俄罗斯工业和贸易部根据联邦军事工业综合体发展目标计划，将对20万名国防工业的员工进行再培训。 在其他企业缺乏专家的情况下，需要对专家进行再培训措施，以保留合格人员，相反，在其他企业中则存在过剩。俄罗斯工业和贸易部代理部长丹尼斯·曼图罗夫告诉消息报道，专家的再培训将在那些已经开始或正在进行改革的部门进行。
曼图洛夫解释说，整个“国防工业”没有削减人员的计划。 相反，这里的人员短缺-首先， 航空 以及造船业 结果，来自乌克兰，俄罗斯其他国家和地区的专家被邀请到满载订单的工厂工作。
曼图罗夫还表示，在弹药生产和特殊化学工厂的行业中观察到过剩的国防工人：购买量有所减少。
正如曼图罗夫解释的那样，鉴于国防秩序下的购买量急剧下降，有必要引入一项改革弹药和特殊化学行业的计划。 现在，这样一个计划的开发正处于完成阶段。
伊尔库茨克航空工厂人事管理主任Sergey Polishchuk在接受Izvestia采访时表示，企业在没有等待“从上面”的决定的情况下，已经实施了培训和生产中心。 在那里，员工从无人认领的职业中直接接受再培训，以满足企业的需求。
Polishchuk指出，现在在不考虑工厂需求的情况下对俄罗斯专家进行培训。 波兰丘克说，该州将首先准备不必要的专家，然后将钱花在他们的再培训上。
Izhmash还组织了一个培训中心。 在这里，工人参加高级培训课程和掌握相关专业。
在Izhmash，现在缺少车床，铣床工人，机床操作员，4-6装配工，操作员以及CNC机床，工程师，设计师和技术人员的安装人员。
在OJSC克利莫夫（KJmov），开发船用燃气涡轮发动机， 坦克飞机和直升飞机上，《伊兹维西亚》报纸报导说，该公司正准备搬到新的生产基地。
该工厂解释说，工人们仍然在努力......抓获德国伟大爱国机器。 但搬迁后，他们将学习如何使用最新的数控设备。 作为一项规则，在工厂考虑一个好的锁匠或车工只需要几天时间来掌握一台新机器。 没错，那些无法掌握新机器的工人将不得不退休。
正如Izvestia工厂所解释的那样，该企业主要雇用年轻的专家或退休人员 - 搬家后他们可以得到当之无愧的休息。
然而，Kelly Services招聘机构的女发言人Natalya Primakova认为退休养老金领取者是错误的。
她解释说，该国接近“人口漏洞”，然后俄罗斯的人员危机将愈演愈烈。 “年龄”员工完全有能力接受再培训; 重要的是不要将学习过程变成一种形式。
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